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      0851-86861255

      貴州163

      2024貴州工業職業技術學院第十二屆人博會引才工作的方案(33人|4.10-4.17報名)

      根據省人社廳《關于做好第十二屆貴州人才博覽會事業單位引進人才有關工作的通知》(黔人社通〔2024〕25號)要求,為做好人博會招聘工作,確保引進人才工作公平、公正、公開進行,結合我院工作實際,特制定本方案。

      一、招聘原則

      (一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

      (二)堅持德才兼備、以德為先的原則;

      (三)堅持按需設崗、按崗引進、人崗相適、人事相宜的原則;

      (四)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

      二、招聘崗位

      招聘崗位及要求見《第十二屆貴州人才博覽會引才省直(屬)事業單位崗位信息表》(附件1)。

      三、招聘條件

      引進人才需具備下列基本條件:

      1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導,具有良好的思想政治素質。

      2.自覺遵規守紀,誠實守信,品行端正,具有良好的職業道德和敬業精神。

      3.專業素養好,熟悉有關政策法規和行業發展情況,具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力。

      4.身體健康,符合應聘崗位要求的身體條件。

      5.年齡在18周歲以上(2006年4月10日以前出生),45周歲以下(1978年4月17日以后出生),具有博士學位或正高級專業技術職務的年齡放寬到50周歲(1973年4月17日以后出生)。以上日期,均含當日。

      6.符合應聘崗位要求的其他具體資格和條件。

      尚在試用期或服務期內的省內事業單位在編工作人員,不列入本次引才對象范圍。凡已通過我省急需緊缺人才“綠色通道”政策引進到各類事業單位的在編工作人員,不得重復享受“綠色通道”引才政策支持。

      四、招聘程序

      (一)發布引才崗位信息和引才方案

      4月10日,在貴州人才博覽會官網、貴州省人力資源和社會保障廳官網、貴州工業職業技術學院官網發布引才崗位信息。在貴州工業職業技術學院官網發布引才工作方案。

      (二)報名

      1.報名時間及要求。應聘人才應于4月10—17日登錄貴州人才博覽會官網注冊,在貴州人才博覽會官網向用人單位投遞求職簡歷及相關材料。

      報名人員應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件,事業單位、國有企業在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個人重要信息。

      報名人員提交的報名材料應當真實、準確、完整。報名人員因身份證過期、信息填寫失誤、未按時提交報名材料等原因,導致網上資格審核未通過等問題的,后果由報名人員本人承擔。

      報名人員提交報名后應及時登錄查看網上審核結果。

      報名人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假材料的,一經查實,立即取消進入下一個環節的資格。

      特別提示:

      (1)報名人員填報的專業名稱必須與畢業證完全一致,如專業名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

      (2)崗位所需專業為二級學科的,對屬于該二級學科專業研究方向且課程相同率達到80%以上的一級學科,以及屬于高校自主設置或國外學歷相近專業,且專業課程與崗位所需專業相近率達到70%的,可納入報考范圍。應聘人才報名時在備注欄加以說明(“需進行課程相同率或相似率認定”),并按“報名須提交的材料”中“第(5)條”在報名時提交規定的材料。

      (3)原則上要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為報名人員本人填寫,由報名人員本人承擔相關責任。若網上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

      2.報名須提交的材料。

      (1)本人簡歷。

      (2)本人有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)。

      (3)本人畢業證、學位證,國(境)外學歷須提供教育部留學服務中心出具的學歷認證書。2024年度畢業生須提供加蓋公章的《畢業生就業推薦表》,但在考察環節,必須按要求提供相應的畢業證書、學位證書原件及復印件。

      (4)在職人員須提供有人事管理權的所在單位及主管部門同意報考的證明。其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經當地縣級以上教育行政主管部門同意,醫療衛生系統在職在編人員須經當地縣級以上衛生行政主管部門同意(附件2)。

      (5)課程相同或相近率認定須提供學校出具的所學課程表掃描件(國外學歷相近專業須同時提供學校出具的所學課程表中文翻譯掃描件);招聘崗位所需專業在國內高校的對比參考課程有關材料(如國內高校學生管理系統或高校所在學院出具的加蓋公章的課程表),需要進行課程相同率或相似率認定的考生,報名期間未在報名系統提交認定材料而不能進行專業課程認定的,資格初審結果為“專業不符合要求”。

      (三)網上資格初審

      貴州工業職業技術學院對已提交簡歷的應聘人員嚴格按照需求崗位專業要求開展資格初審。學院按照相關規章制度,對國外、香港、澳門學歷進行專業認定。如未按要求上傳國外、香港、澳門學歷須提供國(境)外教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或香港、澳門特別行政區學歷學位認證書、成績單及其他能夠證明所學專業符合招聘崗位專業要求的相關資料掃描件的,則審核不通過。

      資格審查合格人員名單于4月22日前在學院官網公布。

      資格初審咨詢電話:貴州工業職業技術學院黨委教師工作部0851-85819744。

      特別提示:網上報名資格初審只對應聘人員在網上提交的報名信息進行審核,不對應聘人員所提交信息的真實性進行審核。

      1.應聘人才報名時必須認真閱讀《貴州工業職業技術學院2024年第十二屆人博會引才工作的方案》中所規定的引才條件,以及《第十二屆貴州人才博覽會引才省直(屬)事業單位崗位信息表》中的各項要求,確定自己是否符合引才條件之后,再選擇符合自己的崗位進行填報。否則,錯報、誤報和瞞報造成的一切后果,由應聘人才本人負責。

      2.資格審查貫穿引才工作全過程,任何環節發現應聘人才有違紀違規、提供虛假信息、無效證明或應聘人才條件不符合引才條件及崗位要求等情況的,可隨時取消進入下一環節的資格。

      (四)引才評審

      主要采取“線上初評+線下考核”的方式開展引才評審。線上初評時間及方式于4月22日18時前在學院官網進行發布。

      線上初評原則上對學歷要求為“博士研究生”以外的崗位進行評審。學歷要求為“博士研究生”的崗位評審時間由學院與應聘人員另行協商確定。

      1.線上初評要求:

      (1)應聘人員須選擇在優質網絡環境及安靜的場地參加評審;確認評審場地光線清楚、無逆光;

      (2)應聘人員請在線上初評開始前出示有效居民身份證,經評審工作人員核查后方可進行線上初評;

      (3)初評過程中,應聘人員請全程開啟音頻、視頻,面對攝像頭,保證面部清晰可見;

      (4)應聘人員因個人原因未能參加線上初評的,視為自動放棄初評資格,取消進入下一環節資格。

      2.線上初評結果:

      根據應聘人員的初評成績由高到低按單個崗位招聘計劃數與該崗位參加資格復審人數不超過1:5的比例確定進入資格復審人員名單,在學院官網進行公示。

      (五)資格復審

      按照招聘條件及崗位要求,對確定進入資格復審人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查,資格復審時間另行通知。

      應聘人員資格復審不合格或放棄資格復審的,取消線下考核資格。

      資格復審需提供下列材料:

      1.有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業證書、學位證書原件及復印件1份。應屆畢業生須提供畢業生就業推薦表,但在考察環節時,必須按要求提供相應的畢業證書、學位證書原件及復印件1份。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區學歷學位認證書”原件及復印件1份;畢業證專業為一級學科,實際研究方向為崗位所需二級學科、高校自設專業以及國(境)外相近專業需提供學校出具的所學課程證明;報考有關工作經歷崗位的人員,需提供社保繳納、勞動(聘用)合同、工作單位證明等憑據;

      2.本人近期一寸正面免冠同底照片3張(背后寫個人名字)并裝入信封;

      3.在職人員需提供有人事管理權的所在單位及主管部門同意報名的證明,其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經當地縣級以上教育行政主管部門同意,醫療衛生系統在職在編人員須經當地縣級以上衛生行政主管部門同意;

      4.應聘從事與未成年人密切接觸行業的事業單位工作崗位的,應如實報告本人是否存在實施虐待,故意傷害,強奸,猥褻,組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權利的相關違法犯罪記錄或提供相應證明材料,并提交入職承諾書;

      5.具有專業技術職務任職資格者需提交專業技術職務任職資格證書;

      6.應聘崗位所需的其他相關材料按“其他條件”欄的條件提供;

      7.委托他人進行資格復審的,需持委托人親筆書寫的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、資格復審所需材料、委托人及被委托人的身份證原件和復印件;

      8.其他條件需要的資料原件及復印件一份。

      資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘過程中任何環節發現報考人員有違紀違規、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的,立即取消進入下一環節資格或聘用資格。

      資格復審結果在貴州工業職業技術學院官網上公布。

      (六)線下考核

      資格復審合格人員進入線下考核。線下考核按百分制計算成績,低于60分的取消進入下一環節。線下考核完成后,在學院官網上進行公示。

      (七)體檢

      根據應聘人才總成績由高到低,按單個崗位招聘計劃人數與該崗位參加體檢人數1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環節資格。體檢在縣級及以上醫院進行,體檢費用由應聘人才自理,體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執行。體檢人員名單及具體事宜另行通知。

      (八)政審考察

      體檢合格人員作為考察對象,對其進行考察??疾靸热葜饕☉溉瞬耪嗡枷?、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標準和學術標準相統一,將思想政治表現、遵紀守法情況、道德品行等作為重點考察內容??疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

      在考察中發現下列情況之一者,考察不合格,報貴州工業職業技術學院黨組審定后,取消其進入下一環節的資格。

      1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

      2.定向到具體行業或單位的應屆畢業生。

      3.在讀的非2024屆應屆大中專及以上畢業生。

      4.現役軍人。

      5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員。

      6.被開除公職的人員。

      7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員。

      8.截止考察環節未能提交引才崗位所需資格條件的相關證明材料的人員。

      9.不符合引才崗位所需資格或條件的人員。

      10.在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員,以及在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開引才違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案的人員。

      11.人民法院認定為失信被執行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。

      12.有法律法規規定不得聘用的人員。

      (九)擬聘用人員公示

      經引才評審、體檢、考察合格的應聘人才,經貴州工業職業技術學院黨組研究同意后,確定為擬聘用人員,報貴州省人力資源和社會保障廳備案,并同時在貴州省人力資源和社會保障廳官網及貴州省教育廳官網進行公示,公示無異議的,按規定程序辦理聘用手續。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。

      (十)辦理聘用手續

      公示結果不影響聘用的,按規定辦理審批及聘用手續。

      被聘用人員應在規定時間到引才單位報到。拒不報到的,解除聘用關系。

      五、紀律要求

      貴州工業職業技術學院紀檢監察部門對招聘工作項目申報部門履行的事前報備環節進行監督;對招聘工作全過程進行巡查;對招聘工作中出現的違規違紀情況進行調查處理。應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現違紀違規情況,一經發現,將嚴肅處理。

      六、有關說明

      (一)招聘全過程中出現放棄資格或取消資格的情形不予遞補。

      (二)第十二屆中國貴州人才博覽會招聘工作人員工作,在貴州工業職業技術學院黨委的統一領導下,成立學院2024年人才引進工作領導小組。

      (三)貴州工業職業技術學院紀檢監察部門全程參與人博會引才工作,加強對引才工作的監督;應聘人才應自覺遵守回避制度;相關工作人員嚴格落實保密、回避等紀律要求,確保引才工作公正、公平。如出現違紀違規情況,一經發現,將嚴肅處理。

      (四)引才有關政策咨詢電話:0851-85819744(貴州工業職業技術學院黨委教師工作部);引才過程中具體事宜,請聯系楊老師。監督電話:0851-85818794。聯系時間:工作日上午8:30至12:00。

      (五)所有應聘人員在報名前請務必仔細閱讀本引才方案,隨時保持通信聯絡暢通,并對貴州工業職業技術學院官網、貴州省人力資源和社會保障廳官網、貴州人才博覽會官網保持關注,如因考生未閱讀公告或錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯系的,后果由考生本人承擔。

      七、其他

      未定事宜,由貴州工業職業技術學院請示貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

      本引才工作方案由貴州工業職業技術學院負責解釋。

      附件1:第十二屆貴州人才博覽會引才省直(屬…事業單位崗位信息表.xlsx

      附件2:同意報考證明.doc


      標簽:163貴州人事考試信息網 上一篇: 下一篇:

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